I consiglieri comunali di opposizione hanno presentato un’interrogazione ai sensi dell’art. 42 del Regolamento del Consiglio Comunale in merito alla pubblicazione di due recenti determinazioni:
1️⃣ Reg. Gen. 793/2025 – Avvio di una procedura selettiva pubblica per il conferimento di un incarico a tempo pieno e determinato (ex art. 110 TUEL) di Funzionario Amministrativo con incarico di responsabile del Settore Amministrativo.
2️⃣ Reg. Gen. 794/2025 – Avvio di una procedura selettiva pubblica per il conferimento di un incarico a tempo pieno e determinato (ex art. 110 TUEL) di Funzionario Contabile con incarico di responsabile del Settore Tributi-Personale.
I consiglieri evidenziano che il ricorso sistematico alle assunzioni tramite art. 110 TUEL, invece che attraverso regolari concorsi pubblici, potrebbe configurare un abuso dell’istituto e una possibile violazione dei principi costituzionali di imparzialità e buon andamento della Pubblica Amministrazione (art. 97 Cost.).
Inoltre, emerge che:
✅ Le posizioni oggetto delle nuove selezioni sono già attualmente occupate, anche da funzionari che hanno predisposto e sottoscritto le stesse determinazioni;
✅ L’Amministrazione ha motivato la scelta affermando che “non esiste all’interno dell’Ente personale con le competenze necessarie”, ma non è chiaro se sia stata fatta una vera ricognizione interna.
Nell’ interrogazione consiliare si chiede all’ Amministrazione Comunale di sapere:
- È stata svolta una verifica per accertare se all’interno dell’Ente ci fossero già professionalità idonee?
- Se esiste una ricognizione interna, perché non viene resa pubblica negli avvisi?
- Perché, se la necessità di queste figure era prevedibile da tempo, non si è proceduto con ordinari concorsi pubblici?
- È legittimo avviare una selezione per un posto attualmente occupato da chi potrebbe essere candidato alla stessa posizione?
- Quali sono i requisiti specifici richiesti per queste figure professionali? Attendiamo risposte chiare e precise.
Views: 1